こんにちは！Jマッチ事務局の川谷です。

Jマッチ事務局メンバー紹介、今回はマネージャーの登場です。

Jマッチ事務局には「杉山さん」が二人おりますが、今回は偉い方の杉山さんです（笑）
（といっても、本人はとても腰の低い方です。）
優しく明るく前向きで、常にポジティブな考えを持っており、どんな相談にも原因を分析した上で前向きな意見をくれる方です。困ったことがあるとすぐに対応してくれるフットワークの軽さも魅力的です！

―主にどのような仕事をされているのですか？

Jマッチのなかでも特に「助成金を活用した社員研修」に関する事業を担当しています。現在は事業全体のマネジメントを担当しています。より多くの方に助成金を知っていただくために、全国各地での説明会企画や、告知、各団体や企業との提携交渉を進めることもあります。
同時に、助成金申請作業が円滑に進められるよう、Jマッチメンバーや提携社労士さんと日々改善を進めています。また、一見難解な助成金を分かりやすくお伝えするためにセミナー資料や提案書を作成し、それをJマッチメンバー皆で日々ブラッシュアップをしています。

とにかく、各担当セクションのメンバーと色々なことをしています。笑

－担当地域はどこですか？

東京で開催するJマッチ主催説明会は私が講師を担当しています。

他にも、先日とある大手企業との共催で沖縄セミナーを担当し、多くの経営者の方にご参加頂きました。
教えていただいた沖縄そばは最高でした。

－仕事のやりがいはどんなところですか？

お客さんから、Jマッチのビジネスモデルを褒めていただく時はもちろんですが、Jマッチのメンバーに対し感謝の言葉を頂くときは最高ですね。また最近は、中堅大手企業向けの素晴らしい研修を持っている会社と提携し中小零細企業向けの研修を企画、展開をしています。
「あそこの研修が実質無料で受けられるなんて！今まで高くて手が出なかったよ。」と喜びの声を頂けると嬉しいですね。
助成金をうまく活用することで、今まで大手企業にしか提供されていなかった「レベルも値段も高いノウハウ」をはじめて中小零細企業が利用することができます。　これはやりがいありますよね。

－仕事の中で大切にしていることは何ですか？

お客さんや社労士さん、メンバーが喜んでくれるよう「誠意」を持って事業を進めています。助成金は魅力的である一方、伝え方を間違えるとトラブルになることもあります。「誠意」は重要です。
一方、慎重にやりすぎてしまうと、堅苦しく誰も活用できないものになってしまいます。助成金を業績をあげるための「攻め」の施策として使えるよう社長さんの目線と、社労士さんや役人さんの目線のバランスを考えるようにしています。

ーオフの日の過ごし方を教えてください。

ゴルフ、お酒、旅行
間も無く子供が産まれるので、これからはイクメンになる予定です！

ーこれだけは伝えたい！皆さんへの一言

助成金をうまく活用していきましょう！
また、育児についてのアドバイス…お待ちしてます！

杉山マネージャーでした。ありがとうございました！