◆職業能力評価項目（個票）ってなに？
職業能力体系図が「会社全体の」評価基準であるのに対し、
本書類は「個人の」評価基準を記したものです。
職業能力体系図に基づき、個人にどれくらい能力が定着しているか、
をはかるために活用します。
※昇給や昇格などと紐付ける必要はありません。
※参考：企業内人材育成推進助成金 活用マニュアル（厚生労働省）
◆どうやって作ればいいの？
① 社労士に依頼し、作成してもらう、の「一択」です！
職業能力評価項目（個票）の作成にあたっては、職業能力体系図と同様に、
多大な手間と労力が必要となります。
書類作成費用の中に、本書類の作成費も含まれております。
社労士に作成は丸投げして頂いて結構です。
作成するにあたり、社労士からご質問がきた際は、なるべく早めに
回答して頂けると申請がスムーズに進むかと思います。
2021.12.18
コロナ息切れ倒産を回避！融資制度の特集
2021.12.11
コロナ後に備えて！採用に使える補助金特集！
2021.07.5
転ばぬ先に！国際規格取得に使える補助金特集！
2021.06.26
工夫が沢山！地域独自のコロナ補助金特集！ 2021.02.5
食品輸出額過去最高更新！生産者が使える補助金特集！…
新型コロナで労使トラブル！その解決法とは
Jマッチ事務局メンバー紹介！丁寧な営業が好評／杉山正勝さん編
ビジネスマナーについて
２８年度「東京都地域中小企業応援ファンド」に採択された事業とは？
助成金説明会に関するＦＡＱ
2021.12.18
コロナ息切れ倒産を回避！融資制度の特集 2021.12.11
コロナ後に備えて！採用に使える補助金特集！ 2021.07.5
転ばぬ先に！国際規格取得に使える補助金特集！
Copyright © Ｊラボ All rights reserved.
